A Munkaügyi és Szociális Biztonsági Minisztérium megosztotta a 2023-ban érvényes minimálbér-meghatározó tanulmányok keretében a munkavállalókkal, munkáltatókkal és a lakossággal szembeni elvárások meghatározására megkezdett kutatás eredményeit. A különböző szakmákból álló, nem munkavállalói vagy munkáltatói polgárokból álló lakosság 2023. évi minimálbérre vonatkozó közös elvárása 7 ezer 845 TL volt.
A minisztérium által a 2023-ban érvényes minimálbér-meghatározási tanulmányok keretében Törökország-szerte végzett oktatói állomány által végzett kutatás keretében mind a munkavállalói, mind a munkáltatói szegmenst sikerült elérni. A Törökországban végzett vizsgálatban a résztvevők 50 százaléka nő és 50 százaléka férfi volt. A résztvevők 18,1 százaléka általános iskolai vagy annál alacsonyabb végzettségű, 18,1 százaléka középiskolai/általános iskolai végzettséggel, 37,3 százalékuk középfokú vagy azzal egyenértékű végzettséggel, 26,5 százalékuk felsőfokú vagy felsőfokú végzettséggel rendelkezik, 33,8 százalékuk a versenyszférában végzett. egy dolgozó.
17,4 százalékuk háztartásbeli, 16,1 százalékuk nyugdíjas, 7,9 százalékuk diák, 6,7 százalékuk kis- és középvállalkozásokban dolgozik, 3,8 százalékuk a közszférában dolgozik, 3,7 százaléka közalkalmazott, 3,2 százaléka munkanélküli, 2 százalékuk szakértelmet igénylő szakmában dolgozik, 1,9 százalékuk mezőgazdasággal/állattenyésztéssel foglalkozik, 1,8 százalékuk felsővezető. A kutatás keretein belül 1,7-re válaszoltak a más szakmában dolgozók, a súlyozott vállalkozásokat tükröző vállalkozások. megtekintették a török termelési szerkezet arányait a különböző ágazatokban, és interjúkat készítettek a vállalkozások tulajdonosaival és szakmai vezetőivel.
Táblázat: Résztvevői profil
A kutatásban megkérdezték: „Ön szerint a júliusi minimálbér-emelés elegendő volt arra az időre?” A kérdésre a résztvevők 60 százaléka azt válaszolta, hogy nem elég, 30 százaléka elegendő, 10 százaléka pedig nem elegendő és nem is elégséges.
Munkaadók minimálbér-elvárása 7 ezer TL
táblázat: A résztvevők elvárásai
Amikor a különböző szakmájú munkavállalókból, munkáltatókból és állampolgárokból álló lakosságot a 2023-as minimálbér-elvárásról kérdezték, a dolgozók minimálbér-elvárása 7 ezer 500 TL, míg a munkáltatók minimálbér-elvárása 7 ezer TL volt. A különböző szakmákból álló, nem munkavállalói vagy munkáltatói polgárokból álló lakosság közös elvárása 7 ezer 845 TL volt. A minimálbérért dolgozó munkavállalók minimálbértől való elvárása átlagosan 7 ezer 630 TL volt.
táblázat: Minimálbér és munkanélküliség
'Növekszik a munkanélküliségi ráta a minimálbér emelésével?' A kérdést feltevő felmérésben a résztvevők 55 százaléka azt válaszolta, hogy a minimálbér emelése növelné a munkanélküliséget, 45 százalékuk pedig azt, hogy nem. A munkaadók 68,8 százaléka szerint a minimálbér emelése a munkanélküliségi rátát is növeli.
táblázat: A résztvevők aktuális fizetési szintjei
Amikor a résztvevőket személyes havi jövedelmükről kérdezték; 26,8 százalék minimálbér, 15,8 százalék 5 ezer 500 TL és az alatti, 24,8 százalék 5 ezer 501-8 ezer TL között, 17,6 százalék 8 ezer 1-10 ezer TL A válaszadók 11,1-10 százaléka nyilatkozott úgy, hogy havi jövedelme 1 ezer 15 és 3,9 ezer TL között van, és 15 százalékuk 1 ezer XNUMX TL vagy azt meghaladó havi jövedelemmel rendelkezik.
táblázat: Minimálbér-megbeszélések monitorozása
A kutatás keretén belül feltett kérdésre: Követi-e a minimálbérre vonatkozó magyarázatokat? A kérdésre a dolgozók 80,4 százaléka azt válaszolta, hogy követi a magyarázatokat, 19,6 százalékuk pedig nem. Ezzel szemben a munkáltatók 81,9 százaléka azt válaszolta, hogy követi a magyarázatokat, 18,1 százalékuk pedig nem. A közvéleményt formáló, nem munkavállalók és nem munkaadók 79,5 százalékuk követte a minimálbérre vonatkozó magyarázatokat, 20,5 százalékuk nem. A minimálbér 2022-es meghatározása során a minisztérium minimálbér-kutatást végzett az oktatók által Törökország-szerte.
A minimálbér 2022-es meghatározása során a minisztérium minimálbér-kutatást végzett az oktatók által Törökország-szerte.
Legyen az első, aki kommentál