Elindult az "İBB Young Talent Development Program", melynek célja a fiatalok felkészítése az üzleti életre. Az idén harmadik alkalommal megszervezett programban 1.000 fiatal isztambuli tehetség vesz részt, akik először teljesítik a szükséges feltételeket és sikeresen teljesítik a vizsgákat. Csatlakozzon a programhoz fiatalokkal sohbet Az IMM elnöke Ekrem İmamoğluelmondta, hogy nagyon tanulságos és izgalmas folyamat vár a résztvevőkre.
30 isztambuli fiatal részvételével került megrendezésre az „İBB Fiatal Tehetségfejlesztő Program”, amelynek célja a 1.000 év alatti, Isztambulban élő fiatalok szakmai, személyes tudásának és készségeinek bővítése, valamint az üzleti életre való felkészítés. teljesítette a Yenikapı részvételi feltételeit Dr. Az építész Kadir Topbaş Show and Art Centerben tartott bemutató eseménnyel kezdődött. Isztambul Fővárosi Önkormányzatának (IMM) polgármestere, aki részt vett az eseményen Ekrem İmamoğlutalálkozott a fiatalokkal. a résztvevőkkel sohbet İmamoğlu válaszolt a fiatalok által feltett kérdésekre is. Kijelentve, hogy Isztambul nehéz város, rengeteg lehetőséggel, İmamoğlu azt mondta, hogy nincs semmi, amit a fiatalok nem tudnak elérni, ha elszántak és keményen dolgoznak. İmamoğlu azt mondta: „Sikeres és alkalmas volt arra, hogy részt vegyen ebben a programban. Nagyon izgalmas és tanulságos folyamat vár rád. Előre is gratulálok mindenkinek - mondta.
A kifejezetten fiataloknak készített nyitóprogram előadói között van: İBB elnök-tanácsadó Yiğit Oğuz Duman, İBB főtitkárhelyettes Şengül Altan Arslan, Boyner Holding, az igazgatóság elnöke Cem Boyner, újságíró és közgazdász Emin Çapa, kommunikációs ügyek társalapítója, Yusuf Özer, Akan Abdula, a Futurebright alapítója, Beyhan Murphy koreográfus és művészeti igazgató, valamint az üzleti, kulturális és művészeti körök fontos nevei vettek részt.
Yiğit Oğuz Duman kijelentette, hogy İBB -ként nagy jelentőséget tulajdonítanak a fiatalok fejlődésének támogatásához és az üzleti életre való felkészülésükhöz való hozzájáruláshoz, és elmondta, hogy a világjárvány ellenére a tavalyi évben sikeres programot hajtottak végre 1.500 fiatallal, és elnyerték az ATD Best -et, a tehetséggondozás egyik legrangosabb díját. Duman kijelentette, hogy úgy véli, hogy az idén egy nagyon átfogó és aprólékos tanulmány eredményeként elkészített 6 hónapos programmal minden résztvevő számára fontos lehetőségeket kínálnak.
A fiatal tehetségek találkozója, amely érdekes bemutatókkal és szórakoztató versenyekkel folytatódott, inspiráló karriertörténetekkel és Evrencan Gündüz koncerttel zárult. A programban részt vevő fiatalokat az IMM Regionális Foglalkoztatási Irodák jelöltállományába regisztrálják, amely a magánszektor munkáltatóit és az álláskeresőket tömöríti. Célja, hogy ingyenes pályaválasztási tanácsadást és foglalkoztatási lehetőséget biztosítson a fiataloknak a folyamat során.
A bevezető esemény után, amely egy féléves fejlesztési út kezdete volt, fiatal tehetségek Isztambulból; Egy képzési program tele van e-képzésekkel, webes szemináriumokkal (webináriumokkal), terepi tanulmányokkal, amelyeket megtapasztalnak, egy fejlesztőtábor, ahol a vadonatúj ötletekből projektek alakulnak, és ágazati találkozók, ahol karrierlehetőségeket fognak elérni.
Legyen az első, aki kommentál